Лень может послужить развитию экономики, а бездействие лучше, чем действие ради действия, – к такому выводу пришли социологи, экономисты и философы СПбГУ.
Когда руководство предприятия планирует усилить стимуляцию роста продаж, первым делом речь заходит о маркетинговых мероприятиях, грамотно настроенной рекламе, диверсификации и так далее. Но…
Уникальное торговое предложение (УТП) должно мгновенно захватывать внимание потенциальных клиентов и побуждать к целевому действию при помощи описанных в нем конкурентных преимуществ товара или услуг.
Для того, чтобы быть успешным в бизнесе, нужно быстро реагировать на любые изменения рынка, действия конкурентов и Ваших клиентов. Поэтому и сайт компании должен «летать».
В 2016 вступил в силу ФЗ «О внесении изменений в Федеральный закон «О применении ККТ», определяющий, что у компаний, которые продают товары или услуги, должна быть онлайн-касса. Через месяц завершится 3 этап перехода на онлайн-кассы.
Для безопасной коммуникации с налоговыми органами организации оформляют электронный ключ с цифровой электронной подписью. Действительно ли так можно избежать мошенничества?
Карьерный рост специалиста по продажам, как горизонтальный, так и вертикальный, может быть в рамках одной организации или только с переходом на новые места работы.
Осень перенимает летнюю эстафету, где в августе был зафиксирован исторический минимум уровня безработицы в России. По данным Минтруда за последние 27 лет этот показатель упал до 0,89%.
Организовывая свой бизнес, предприниматель должен выбрать выгодную для себя систему налогообложения. Если с УСН все более или менее понятно, то с пониманием, что такое ПСН и ЕНВД возникают трудности.
В письме Министерства финансов ФНС от 25.06.2014 говорится о том, что борьба с недостоверными юридическими адресами была важной составляющей борьбы с «фирмами-однодневками» минимум с 2014 года.
Нередко налогоплательщики полагают, что в случае, если во время отчетного периода в фирме отсутствовала финансово-хозяйственная деятельность, не велись движения по счетам и кассе, сдача отчетности не требуется. Стоит понимать, что отчет потребуется при любых обстоятельствах, а его просрочка грозит штрафом.
Для любой российской компании, отдел продаж является очень важным подразделением, от которой зависит прибыль и развитие компании. И не редко он становиться самой главной «головной» болью компании. Поэтому для каждой компании всегда актуальным является вопрос поиска и подбора эффективных менеджеров по продажам.
Юрисконсульт ОАК отвечает на вопросы читателей о законности возврата товара, бывшего в употреблении. Действует ли в этом случае статья 25 «Закона о защите прав потребителей» или же нет?
Многие современные компании стараются избегать такой формы управления сотрудниками как тотальный контроль. Компетентный руководитель в состоянии оценить загруженность своего сотрудника и без этого. Тем более, мы оцениваем не процесс выполнения задач, а результат.
У нас были партнеры в десятке городов России, мы умело создавали потоки кандидатов в тысячи человек в неделю и верили в успех. Конечно, новый бизнес требовал вложений и немало бессонных ночей, но нас это не останавливало. Нас поддерживала вера в свою уникальность.
Существует такое понятие, как профессиональное выгорание. Сотрудник может потерять интерес к когда-то любимой работе. В группе риска находятся, в том числе, те, кто изо дня в день выполняют однообразные функции.
Работные сайты переполнены резюме соискателей, при этом сами работодатели говорят о кадровом голоде. Как такое может быть? И как понять, кто собрался покинуть компанию?
Алексей Кудрин, выступая на пленарной сессии Биржевого форума, заявил о нехватке двух миллионов новых программистов для полной диджитализации российской экономики.
Обучать сотрудников методами e-learning при желании можно даже бесплатно. Какой формат выбрать под задачи своей компании, чтобы получить максимальный эффект?
К 2020 году доля фрилансеров в Японии и США может достигнуть 50% от общего числа работающего населения. Рынок труда в других странах меняется похожим образом. Все больше и больше людей по всему миру отдают предпочтение фрилансу или удаленной работе вместо работы в штате.
Современный рынок труда переполнен разнообразными вакансиями. И те, кому кажутся скучными профессии экономиста, юриста, администратора, могут выбрать для себя более оригинальные варианты, например, тестироващик матрасов или оператор дронов-курьеров.
Просьба сотрудника о повышении оклада редко когда доставляет работодателю удовольствие. Большинство признается, что готовы обсуждать зарплатную тему не раньше чем через 3 месяца после первой беседы.
Какие изменения произошли на рынке подбора домашнего персонала за последние 10 лет? Можно ли проверить кандидата уже на первом собеседовании? Ответы на эти и другие вопросы в интервью с Кристиной Косиновой, руководителем HR-департамента ОАК
Кризис в экономике заставляет предпринимателей сокращать расходы, в том числе на содержание собственного колл-центра. Впоследствии компания теряет в качестве обрабатываемых звонков клиентов и самих клиентов.
С 1 января вступили в силу поправки по налогу на прибыль. В кодекс добавили новые необлагаемые доходы, также у компаний появилась возможность списать больше расходов.
Future Today опубликовала рейтинг «Лучшие работодатели-2017», основанный на результатах проведенного опроса среди почти 20 тысяч студентов. В топ вошли Google, Яндекс, Газпром, Apple, BMW, Сбербанк, Аэрофлот и другие.
Большая часть стартапов закрывается в первый год работы. Непродуманная концепция, нехватка опыта, недостаток финансирования, высокая конкуренция — лишь малая часть причин
Ничто так не стимулирует к обучению как профессиональная среда. Организация участия сотрудников в профильных конференциях, семинарах, бизнес-завтраках, где специалисты могут общаться с более продвинутыми коллегами-спикерами
Зачастую сотрудники, замечая несправедливости или нарушения в исполнении предписанных норм и правил, задаются вопросом: «Как пожаловаться в трудовую инспекцию на работодателя?»
В России вступили в силу новые правила трудоустройства подростков. Это окажет влияние на работодателей, привлекающих к временной работе сотрудников в области общепита, event–бизнеса, курьерской доставки.
Какие профессиональные «фишки» помогут HR-у не только все успеть, но оперативно и качественно справляться с делами, что это за действенное средство – to-do-list, и какую силу в тайм-менеджменте имеет обыкновенная шоколадка – порталу HR-tv.ru рассказала HR-директор Объединённой Аутсорсинговой Компании Кристина Косинова.
Как «обаять» человека, чтобы он дошёл до собеседования, какие статьи ТЗ надо знать назубок и почему мелочей в деле HR не бывает? Нюансы HR-деятельности, которые сориентируют начинающего, порталу HR-tv.ru раскрыла директор HR-департамента Объединённой Аутсорсинговой Компании Кристина Косинова.
С 30 сентября по 14 октября в одном из крупнейших коворкингов Москвы (более 400 кв. м.) пройдут дни открытых дверей. В рамках мероприятия «Объединенная Аутсорсинговая Компания» проведет конкурсы, победители которых получат абонементы на бесплатное рабочее место в любой из своих аудиторий.
Как правило, лето – это время, требующее от HR-в больших сил и терпения. По собственному опыту скажу, что сложнее всего в этот период найти кандидатов на топовые позиции. У всех заранее были запланированы отпуска, которыми жертвовать хотят далеко не все. Представители руководящего звена, получавшие на прежнем месте хорошую зарплату и накопившие нную сумму денег, могут позволить себе 2-3 месяца пожить в режиме лайт, планируя выход на работу лишь к осени. Однако лето 2016 в этом отношении было немного проще для HR-служб.
Некогда процветающая отрасль – аутсорсинг бизнес процессов – пала жертвой кризиса: свыше 20 % аутсорсинговых компаний за 1-е полугодие ушли с рынка, не выдержав конкуренции.
Объединённая Аутсорсинговая Компания использует новейшие технологии обслуживания клиентов. Один из основных партнёров ОАК – оператор мобильной связи «МТС», который обеспечивает эффективную работу call-центра и маркетинговых решений нашей компании. Подробнее – в ролике ОАК и МТС на канале РБК.