Профессиональный опыт специалистов ОАК – это, прежде всего, работа с людьми: их потребностями, желаниями и целями. Это означает, что мы умеем найти простые и эффективные кадровые решения, учитывая интересы обеих сторон – работодателя и кандидата.
Среди недавних проектов – подбор торгового персонала для новой линейки спортивной одежды Fitty-Kitty. В феврале корнер марки открылся в ТЦ Авиапарк.
Модели Fitty-Kitty соединяют моду и спорт: компания предлагает яркие и оригинальные образы для занятий фитнесом по доступным ценам.
В процессе поиска менеджеры ОАК задействовали собственную активную базу из 20 000 соискателей, а также специализированые порталы и соцсети. Наряду с профессиональными рекрутерами кандидатов оценивали опытные «продажники». В результате вакансии были закрыты максимально быстро.